责能致远，使命敦行。星光传动始终坚信，一个“国民”品牌的长成，除了优质的产品和贴心的服务外，伴随其中的往往还有一股“责任所在，使命所至”的力量驱使。

  稻盛和夫先生说：“利己和利他总是一体两面、相辅相成的。就是说，小单位的利他，从更大单位的角度看，或许就变为利己。”利己则生，利他则久。天生万物，莫不如此。

  星光传动自成立以来，就一直秉承“真实、利他，开放、创新，担当、协作”的企业价值观，在全力发展公司业务的同时，不忘回馈社会，年年都会以多种多样的实际行动积极履行社会义务，传播爱心和正能量。我们始终相信企业的经营管理不是纯粹的为了收入、为了利润、为了经济利益，而是必须要把自身和社会融合到一起，要考虑到社会效应和可持续发展。

  微光成炬，激发向上向善的力量。在当下这个时代，我们大家都认为新时期的商业文明是能兼顾他人利益和社会利益的商业模式。我们大家都希望通过企业发展实现“计利当计天下之大利”，在创造经济效益的同时，创造更大的社会效益。使企业在盈利的同时承担与之相适应的社会责任。志合者，不以山海为远。我们坚信，新时期商业文明的创立和推广，并不是星光传动一家公司的行为，需要更多志同道合的组织、朋友凝聚共识，协同推进，共创人类美好的未来。

  一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当，当历史的交接棒传到新时代背景下的年轻干部手中时，我们应当肩负起时代赋予我们的责任使命，加强人才担当意识的培养不可忽视，也是民族复兴的必要条件之一。

  在中国经济发展的高速时代，星光传动从始至终坚持用战略思维来思考人才问题，用增长的视觉把战略规划、业务增长、人才培养绑定在一起。正所谓“人才要梯队”，从业务增长的角度看，这是业务扩增的存量空间，要培养员工不仅看着碗里的现有老客户，更加要关注潜在市场和潜在高净值客户。开拓市场就是要创造并满足更多客户的真实需求，传统的鸡血营销、病毒式感召已经没办法打动客户，是不是具备“发现客户的真实需求、创造并实现用户需求的能力”是构建人才梯队的关键。

  匠心这个词，其实在古代就已经有了。在《庄子·达生》中，有个人叫做工倕，是尧舜时代的能工巧匠，被人称为“百工之首”，他不用借助工具就能准确画出方和圆，干活的时候随心所欲，每次都会达到忘我的境界。庄子于是感慨：“故其灵台一而不桎。”专注于一点，内心没什么桎梏，因此灵感无穷。这种专注忘我的境界，实际上的意思就是匠心的体现。然而，到了今天，在兵贵神速的互联网时代里，打磨质感似乎成了一件奢侈的事。但，我们想说，在星光传动的经营理念中，这是一件必须的事！打造精品，是星光传动20年前就坚定的路线，我们始终相信，这是能在商业环境中穿越迷雾、赢得竞争的正确抉择！

  二十多年来，我们从始至终保持着企业创立之初的姿态。牢记“品质创造价值的”的经营理念，精益求精，打造一款款有灵魂的减速机产品，交付到客户手上。

  坚持做自己热爱的事情，它带来的快乐远大于瞬间的满足。这种执着的快乐对于热爱生活的人来说很容易理解，对于星光传动来说也是如此。得益于中国改革开放，星光传动一路发展，产品已从过去生产单一的JWB-X系列无级变速器，发展到现在的NCJ系列齿轮减速机、R/S/K/F系列高精度齿轮减速机、RV系列蜗杆减速器、SNKG系列齿轮减速机、SCK系列准双曲面减速机及XGP系列行星减速机等八大系列上千个品种的减速机，具备30万台减速机的年生产能力，拥有完整的质量、环境、职业健康安全三大管理体系集合认证。

  中国，是一个拥有五千多年文明历史的古老国度，源远流长的文化璀璨耀眼。如今的“中国制造”已成为一种新时尚和新定义，“中国民族品牌”在所有的领域大放异彩。消费升级的背后，中国制造在不断迭代，国产减速机已能跟进口产品媲美。星光传动通过持续的技术引进和企业不断的研发攻关，在产品设计、工艺水平和质量控制等方面，逐渐缩小与世界领先水平的差距，致力于打造高端装备制造业和终端用户“替代进口、升级换代”的首选品牌！

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